Специалист по охране труда
Вакансия 11732135 · 5 марта 2024, 18:53
Вакансия ЦЗН | ДЕТСКИЙ САД № 3 "РОДНИЧОК" | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Арамиль – на карте | Заработная плата | 23 000 — 25 000 руб. | График работы | Полный рабочий день | Условия | MONTHLY 2000 | Обязанности | Участвует в организации и координации работ по охране труда. Участвует в разработке и контроле за функционированием системы управления охраной труда в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда, с целями и задачами организации, рекомендациями межгосударственных и национальных стандартов в сфере безопасности и охраны труда. Участвует в определении и корректировке направления развития системы управления профессиональными рисками на основе мониторинга изменений законодательства и передового опыта в области охраны труда. Информирует работников о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах, существующих профессиональных рисках, о полагающихся работникам компенсациях за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда и иными особыми условиями труда и средствах индивидуальной защиты, а также о мерах по защите работников от воздействия опасных и вредных производственных факторов. Осуществляет контроль за своевременностью и полнотой обеспечения работников организации специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты. Осуществляет контроль за состоянием и исправностью средств индивидуальной и коллективной защиты. Участвует в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, анализе причин производственного травматизма, профессиональных заболеваний, в разработке мероприятий по их предотвращению. Участвует в разработке мероприятий по повышению уровня заинтересованности работников в улучшении условий и охраны труда. Осуществляет контроль за соблюдением требований охраны труда, безопасных приемов и методов работы. |
Требования к кандидату *
| Образование | Среднее | Опыт работы | Не требуется |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|